潘经理
岗位职责:
岗位职责:
1. 完成公司、部门交办的事项,追踪结果及时汇报
2.负责公司人员保险金统计缴纳
3.负责员工薪酬方案的制定、并对公司薪酬情况进行监控
4. 工作资料的保存、分类、归档、保管
5.负责新入职员工档案存档和通讯更新
任职资格:
1、形象好,气质佳,年龄在18-28岁男女不限;
2、中专以上学历,专业不限,有无经验均可;
3、能够尽快入职、长期稳定工作,有无经验均可;
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行业:互联网/电子商务
规模:500-999人
性质:民营